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超星学习通就业与创业作业答案

就业与创业

学校: 无

问题 1: 1. “三支一扶”就业政策是指哪些?( )

选项:

A. 支农

B. 支医

C. 支教

D. 扶贫

答案: 支农

问题 2: 2. 大学生职业发展课程主要包括哪些?

选项:

A. 大学生职业生涯规划

B. 大学生创新创业指导

C. 大学生就业指导

D. 大学生心理健康

答案: 大学生职业生涯规划

问题 3: 1. 就业形势分析应包括哪些内容?( )

选项:

A. 就业市场调研

B. 行业发展分析

C. 就业情况统计

D. 以上都是。

答案: 以上都是。

问题 4: 2. 就业指导的目的是什么?( )

选项:

A. 帮助大学生提高求职技巧

B. 帮助大学生了解就业形势

C. 帮助大学生选择适合自己的职业

D. 以上都是。

答案: 以上都是。

问题 5: 1. 2023年中国的GDP总量为多少?GDP增速为多少?

选项:

A. 126.06万亿元，为5.2%。

B. 127.06万亿元，为5.2%。

C. 128.06万亿元，为5.2%。

D. 129.06万亿元，为5.2%.

答案: 126.06万亿元，为5.2%。

问题 6: 2. 2024大学应届毕业生有多少人?

选项:

A. 1158万人

B. 1179万人

C. 1137万人

D. 1125万人

答案: 1179万人

问题 7: 1. 年发布的《关于改革学制的决定》规定“高等学校毕业生之工作由政府分配”逐步确立了我国大学毕业生“统包统分”的就业制度

选项:

A. 1951

B. 1959

C. 1981

D. 1999

答案: 请关注公众号【九八五题库】查看答案

问题 8: 2. 年 4 月，北京数所高校首次在天坛公园举办大型供需见面和信息交流活动，这次活动虽然不具有直接招聘功能，由于有毕业生参加，已经有了“双向选择”的意味，显现出了毕业生就业市场的最初形态

选项:

A. 1951

B. 1959

C. 1988

D. 1999

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问题 9: 3. 自 2000 年起，教育部将建国以来一直使用的毕业生就业“派遣证”改为“报到证”，这标志着我国高校毕业生“计划、分配、派遣”就业制度的结束，开始进入市场化的轨道。

选项:

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问题 10: 1. 党中央、国务院把“ ”“ ”作为“六稳”“六保”之首。

选项:

A. “稳社会”“保就业”

B. “稳就业”“保就业”

C. “稳就业”“保经济”

D. “稳经济”“保就业”

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问题 11: 2. 拓宽毕业生就业创业市场将是今后大学生就业工作的关键环节。

选项:

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问题 12: 1. 大学生就业市场按照外在表现形式可分为有形就业市场和开放就业市场。

选项:

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问题 13: 1. 年双向选择、自主择业的毕业生就业制度出台。

选项:

A. 1951

B. 1959

C. 1981

D. 1999

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问题 14: 2. 西部计划的岗位设置在西北五省。

选项:

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问题 15: 1. 三支一扶的三支是指

选项:

A. 支教

B. 支医

C. 支农

D. 支边

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问题 16: 2. 面向全体学生，分层分类的开设职业生涯规划、就业指导、创新理论、创业基础、专业导学等必修课和选修课，建设 :

选项:

A. 通识教育

B. 学科基础

C. 专业导学

D. 创新创业课程

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问题 17: 3. 重视就业心理教育，引导高校毕业生求职中降低挫折感

选项:

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问题 18: 1. 职业道德素质也称“职业精神”。它不仅仅涉及个人的业务水平、职业素养，还包括正确处理工作与个人利益的能力

选项:

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问题 19: 2. 职业素质的构成包括:

选项:

A. 职业道德素质

B. 科学文化素质

C. 专业技能素质

D. 身体心理素质

E. 综合素质

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问题 20: 3. 科学文化素质主要是指一个人的

选项:

A. 科学知识水平

B. 文化涵养

C. 创造水平

D. 科学审美水平

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问题 21: 1. 培养问题解决能力可以从以下几个方面入手。

选项:

A. 提高知识储备的数量和质量

B. 训练解决问题的策略和方法

C. 培养思考问题的习惯

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问题 22: 2. 职业道德是职业活动对从业人员职业行为的道德要求

选项:

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问题 23: 1. 了解了历史、现在、未来三类信息，对人的职业选择有什么影响?

选项:

A. 提前找有利求职的关系

B. 知道自己会挣多少钱

C. 使人的决策更有确定感

D. 了解怎么写简历

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问题 24: 2. 下列不属于缓解工作压力的是?()

选项:

A. 选择逃避

B. 老中青相互带

C. 及时宣泄

D. 参加心理文化活动

E. 期末考试

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问题 25: 3. 良好的心理素质体现在如下哪些方面？

选项:

A. 智力发展正常,意志品质健全

B. 情绪稳定乐观,人际关系和谐

C. 行为协调适度,人格完整独立

D. 社会适应良好,心理行为符合年龄特征

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问题 26: 1. 在乔哈里视窗(JohariWindow)理论中，指“自己知道，别人不知道的秘密。”的区域是 ()

选项:

A. 公开区

B. 隐藏区

C. 盲区

D. 未知区

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问题 27: 2. 造成自我中心的原因有哪些?()

选项:

A. 独生子女

B. 过分溺爱

C. 缺乏生活社会实践

D. 认知领域缺乏明确认识

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问题 28: 3. 良好的人际关系是心理健康的重要表现。

选项:

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问题 29: 1. 以下就业心理问题的调适方法错误的是?()

选项:

A. 保持良好心态

B. 树立信心

C. 碰到困难时轻言放弃

D. 保持平常心

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问题 30: 1. 下列关于打破依赖的叙述不正确的是?()

选项:

A. 寻求帮助是行为

B. 依赖是一种消极心态

C. 独立自主者才能最终赢得成功

D. 依赖是一种积极心态

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问题 31: 2. 当在面试中，HR突然说:通过刚才的面试，我们觉得你不太适合这个岗位。以下哪种反应最理智?

选项:

A. HR不识货，必须反驳他

B. HR没礼貌，马上生气

C. HR可能是在压力面试，我需要冷静地表达自己的优势

D. 好没面子，我赶紧走吧

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问题 32: 3. 如何培养良好的职业心理素质?

选项:

A. 恰当的自我定位，不好高骛远

B. 求职是一场持久战，培养抗压能力

C. 多总结经验教训，灵活应对变化

D. 克服一步到位的思想，多步到位是现实。

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问题 33: 1. 大学生面对就业挫折，应如何采取应对对策？

选项:

A. 置之不理

B. 抱怨不断

C. 请求外援

D. 全面分析再做安排。

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问题 34: 2. 求职择业中常见的不良心态有哪些?

选项:

A. 攀比心理

B. 自卑

C. 摇摆不定

D. 等靠要

E. 自负(盲目求高)

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问题 35: 3. 良好的现实就是没有挫折，事事顺心。

选项:

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问题 36: 1. 美国学者桑德拉.黑贝尔斯、里查德.威沃尔在其《有效沟通》一书中，则将沟通进一步定义 为“沟通是人们分享()的任何过程。

选项:

A. 信息

B. 思想

C. 目标

D. 情感

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问题 37: 2. 下列属于“如何克服紧张”的叙述是?()

选项:

A. 事前彩排

B. 袒露紧张

C. 深呼吸

D. 转移注意力

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问题 38: 3. 下面属于心理调适的方法有?

选项:

A. 自我转化

B. 自我适度宣泄

C. 自我安慰

D. 松弛练习

E. 情绪理性化

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问题 39: 1. 以下哪项不属于大学生的就业权益?

选项:

A. 获得公平就业机会的权利

B. 接受职业培训和指导的权利

C. 拒绝加班的权利

D. 享有社会保险和福利的权利

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问题 40: 2. 大学生在求职过程中，以下哪种行为是不合适的?

选项:

A. 在简历中如实填写自己的学习成绩和实习经历

B. 在面试中向招聘官展示自己的作品集

C. 在面试过程中询问招聘官关于公司文化和发展前景的问题

D. 在未获得面试邀请的情况下，直接前往公司要求面试

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问题 41: 3. 大学生就业后，以下哪种情况可能违反劳动法的规定?

选项:

A. 公司要求员工每周工作40小时，并支付相应的工资

B. 公司为员工提供免费的午餐和晚餐

C. 公司要求员工在周末参加公司组织的培训活动，但不支付加班工资

D. 公司为员工提供健康保险和养老保险

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问题 42: 1. 当你在求职过程中，收到一封来自某公司的邮件，称你已被录用为该公司的高级职位，并邀请你前往面试。此时，你应该如何应对?

选项:

A. 立刻回复邮件，确认面试时间和地点。

B. 先查询该公司的背景和信誉，再决定是否回复邮件。

C. 忽略这封邮件，认为这只是一种骗局。

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问题 43: 1. 在求职过程中，以下哪种行为可能使大学生陷入陷阱?

选项:

A. 充分了解招聘公司的背景和业务

B. 随意透露个人信息给陌生人

C. 认真准备面试，展示自己的才华

D. 与同学分享求职经验和心得

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问题 44: 2. 大学生在签订就业协议时，以下哪种做法是不明智的?

选项:

A. 认真阅读协议条款，确保自己的权益得到保障

B. 急于签约，没有充分了解协议内容

C. 与用人单位协商，争取更好的待遇和福利

D. 咨询专业人士或律师，了解协议的法律效力

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问题 45: 3. 大学生在就业过程中，以下哪种行为可能损害自己的职业发展?

选项:

A. 积极参加各类职业培训和技能提升课程

B. 与同事保持良好的沟通和合作关系

C. 在工作中敷衍了事，不负责任

D. 不断学习和积累行业知识和经验

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问题 46: 1. 在求职过程中，以下哪项行为是不推荐的?

选项:

A. 精心准备简历和求职信

B. 主动了解公司文化和职位要求

C. 忽视面试通知和面试准备

D. 展示自信和积极的态度

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问题 47: 2. 大学生就业时，以下哪项是用人单位最看重的?

选项:

A. 学历高低

B. 学校名气

C. 专业技能和实践经验

D. 外貌和穿着打扮

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问题 48: 3. 在签订就业协议时，以下哪项是大学生应该注意的?

选项:

A. 仔细阅读协议条款，确保理解

B. 只关注薪资和福利待遇

C. 不了解公司背景和职位情况就签订协议

D. 不保留任何证据或备份协议

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问题 49: 1. 大学生在就业过程中，以下哪种做法是正确的?

选项:

A. 拒绝接受任何形式的就业指导和服务

B. 只依赖学校提供的就业信息，不自己主动寻找机会

C. 积极利用各种资源，包括就业指导、招聘网站、社交媒体等，寻找适合自己的工作机会

D. 认为就业是自己的事情，不需要寻求他人的帮助和建议

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问题 50: 2. 大学生就业保障的主要目的是什么?

选项:

A. 提高大学生的就业率

B. 保障大学生的工资水平

C. 促进大学生的个人发展

D. 维护社会稳定和经济发展

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问题 51: 3. 大学生就业保障的主要服务对象是谁?

选项:

A. 已经就业的大学生

B. 正在求职的大学生

C. 即将毕业的大学生

D. 所有大学生

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问题 52: 1. 大学生就业保障的主要措施是什么?

选项:

A. 提供就业信息

B. 加强职业培训

C. 鼓励大学生创业

D. 以上都是

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问题 53: 2. 以下哪项措施对于提高大学生就业率最为有效?

选项:

A. 增加大学生招生人数

B. 加强职业技能培训和实习机会

C. 降低企业招聘门槛

D. 限制外地大学生在当地就业

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问题 54: 3. 政府为了促进大学生就业，以下哪项政策是不合适的?

选项:

A. 鼓励大学生创业，提供创业资金支持和政策优惠

B. 加强职业教育和技能培训，提高大学生的就业竞争力

C. 限制大学生选择职业的自由，强制他们从事某些行业

D. 鼓励企业招聘大学生，提供税收优惠和资金补贴

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问题 55: 1. 问答型面试是结构化面试的主要形式。

选项:

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问题 56: 1. 制作简历的步骤是:解读招聘广告、撰写简历、发布简历。

选项:

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问题 57: 1. 简历里应该包含的内容()

选项:

A. 个人信息

B. 求职意向

C. 教育背景

D. 实践经历

E. 奖励情况

F. 特长爱好

G. 自我评价

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问题 58: 1. STAR法则是指:()

选项:

A. Situation (情景)

B. Task (任务)

C. Action (行动)

D. Result (结果)

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问题 59: 1. 半结构化面试是介于非结构化面试和结构化面试之间的面试。

选项:

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问题 60: 1. 面试之前要做好自我介绍，好的自我介绍是一次成功面试的开始。

选项:

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问题 61: 1. 创业包括哪些要素?( )

选项:

A. 创业者

B. 创业环境

C. 创业机会

D. 创业模式

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问题 62: 1. 创业活动的主体是( )

选项:

A. 资金

B. 人脉

C. 创业者

D. 创业场所

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问题 63: 2. 作为创业者，要在创业活动中取得成功，应具备哪些基本条件呢 ? ( )

选项:

A. 崭新的观念

B. 良好的素质

C. 过硬的人脉

D. 超强的能力

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问题 64: 3. 要想取得创业的成功，创业者必须具备自我实现、追求成功的创业意识。( )

选项:

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问题 65: 1. 为创业而形成的集体叫( )

选项:

A. 经济共同体

B. 创业团队

C. 经济联盟

D. 社会团体 二、多选题

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问题 66: 2. 无论选择哪种类型的创业项目，组建的创业团队的成员都是一样的。( )

选项:

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问题 67: 1. 对创业者来说，最重要的创业灵感的源泉是( )。

选项:

A. 兴趣

B. 专业

C. 观察力

D. 可利用的资源

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问题 68: 2. 只有通过商机评估的创业项目，才具有商业投资价值和开发价值。

选项:

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问题 69: 1. 资源是指主体为达成目标支配所拥有的各种要素及( )。

选项:

A. 使用方法

B. 要素组合

C. 人脉关系

D. 投资资金

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问题 70: 2. 财务资源就是指企业的流动资金。

选项:

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问题 71: 3. 下面哪些是大学生创业主要的融资渠道？

选项:

A. 金融信贷

B. 风险投资

C. 融资租赁

D. 天使投资

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问题 72: 1. 创业计划书的内容一般包含哪几个方面?( )

选项:

A. 项目方所提供的产品或服务能够满足哪些潜在的市场需求。

B. 用有说服力的材料和数据来说明市场规模和市场增长速度，以及目前和将来的市场竞争形势、行业环境的变化趋势和宏观环境对企业的影响。

C. 介绍主要创业者的经历和成就，以及拥有的资源。

D. 合情合理地预测盈利和投资回报。

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问题 73: 2. 创业计划书一般包含哪几个编制要点?( )

选项:

A. 产品及目标顾客

B. 核心竞争力及潜在竞争者

C. 店面的装修风格

D. 资本及可持续发展

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问题 74: 3. 案例中“果味居”水果店的经营失败，核心原因是合伙人人数太多，盈利分红不均。

选项:

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问题 75: 1. 大学生创业基础比较薄弱，一般只能登记从事个体工商户。

选项:

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问题 76: 2. 根据相关要求，成立个人独资企业注册资金不得低于1万元。

选项:

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问题 77: 3. 有经营能力的公民，依照本条例规定经工商行政管理部门登记，从事工商业经营的，为个体工商户。

选项:

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问题 78: 1. 案例中李响的创业成功源于雄厚的财力背景。

选项:

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问题 79: 2. 初创企业的首要任务是融资。

选项:

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问题 80: 3. 企业的管理体系当中由哪几个重要组成?( )

选项:

A. 企业发展战略。

B. 人力资源管理。

C. 市场营销管理。

D. 财务管理。

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问题 81: 1. 规避风险一般采用哪几种战略?( )

选项:

A. 市场营销战略。

B. 财务战略。

C. 生产战略。

D. 人力资源战略。

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问题 82: 2. 生存是初创企业战略的核心要素。

选项:

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