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学起plus4.1 动机与需要,4.1 动机与需要

4.1 动机与需要,4.1 动机与需要

学校: 无

平台: 学起plus

题目如下：

1. 1. 赫兹伯格认为工人工作的不满意因素与工作的周围事物和环境有关，称为（ ）。

A. 环境因素

B. 激励因素

C. 主观因素

D. 保健因素

答案: 保健因素

2. 2. 多元智力理论是由（ ）提出的

A. 塞西

B. 达斯

C. 阜南

D. 加德纳

答案: 加德纳

3. 3. （ ）是权力的关键。

A. 欲望

B. 动机

C. 能力

D. 依赖

答案: 依赖

4. 4. 被称为“团队角色理论之父”的是（ ）

A. 梅耶

B. 艾伦

C. 贝克尔

D. 梅雷迪思·贝尔宾

答案: 梅雷迪思·贝尔宾

5. 5. 下列不属于组织变革原因的是（ ）

A. 组织经营环境的变化

B. 组织领导的变化

C. 组织内部条件的变化

D. 组织本身成长的要求

答案: 组织领导的变化

6. 6. 头脑风暴法所分的小组的范围限定在（ ）人

A. 2-3人

B. 4-8人

C. 5-15人

D. 4-12人

答案: 4-12人

7. 7. 工作专门化的实质是（ ）

A. 每个人专门从事工作活动的一部分

B. 企业只从事某一种生产或营销

C. 企业简化生产流程

D. 职工简化生产工序

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8. 8. 关于非正式沟通的表述正确的是（ ）

A. 是通过组织明文规定的渠道所进行的信息传递与交流

B. 非正式沟通对组织的发展和群体成员有一定影响

C. 非正式沟通可以消除

D. 非正式沟通对正式沟通没有积极作用

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9. 9. 下列关于职权和权威的说法不正确的是（ ）

A. 职权是一种基于掌握职权的人在组织中所居职位的合法的权力

B. 职权包括法定权奖赏权和惩罚权

C. 权威更多地与个人特征有关

D. 权力和权威没有区别

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10. 10. 下列不能影响人际交往的是（ ）

A. 交往频率

B. 态度相似性

C. 外表吸引力

D. 年龄

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11. 11. 下面关于追随者的表述不正确的是（ ）

A. 没有追随者便没有领导者

B. 被领导者一定是追随者

C. 追随者并不是天然的

D. 领导者对追随者具有影响力

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12. 12. 行为决策最早的代表著作是（ ）。

A. 《组织》

B. 《战略管理》

C. 《管理学》

D. 《行为学》

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13. 13. （ ）主要指激发人的动机，使人有一股内在的动力，朝着所期望的目标前进。

A. 奖励

B. 激励

C. 奖赏

D. 赞许

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14. 14. 组织行为学研究的对象是（ ）。

A. 人的心理和行为的规律

B. 人在管理活动中运用的手段和技术等

C. 人的一般行为规律性

D. 组织的管理准则、管理规范和管理手段的基本问题

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15. 15. 组织行为学权变理论时代指的是（）

A. 二战到20世纪八十年代

B. 20世纪七八十年代到现在

C. 二十世纪二十年代到三十年代

D. 二十世纪五十年代到现在

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16. 16. 能力的核心因素是（ ）

A. 环境理论

B. 人际关系理论

C. 智力理论

D. 心理因素理论

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17. 17. 认为人际关系至少是减轻寂寞、寻求刺激、满足需求和增进自我了解四个方面功能的是（ ）

A. 舒尔茨

B. 瑟斯顿

C. 斯皮尔曼

D. 迪维图

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18. 18. 以激励中有效地设置工作行为的目标为理论出发点的理论是（ ）。

A. 需要层次理论

B. 期望理论

C. 目标设置理论

D. 公平理论

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19. 19. 下列不属于艾森克三因素理论的是（ ）

A. 外倾性

B. 内倾性

C. 神经质

D. 精神质

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20. 20. 影响人们态度和行为的根本因素是（ ）

A. 情感

B. 意向

C. 动机

D. 价值观

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