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超星学习通不负卿春-大学生职业生涯规划作业答案 (2)

不负卿春-大学生职业生涯规划

学校: 无

问题 1: 1. 做决策的思考步骤有哪些步骤?()

选项:

• A. 识别问题的存在

• B. 考虑各种可能性

• C. 综合、评估,形成选项,并对选项排列次序

• D. 采用行动解决问题

答案: 识别问题的存在

问题 2: 2. 做决策需要的两个基础知识是:1、结果比理由更重要;2、()。

选项:

• A. 价值观是关键

• B. 父母的意见

• C. 权威人士的意见

答案: 价值观是关键

问题 3: 3. 钱钟书说:“智慧的代价是矛盾,这是人生对人生观开的一个玩笑。”这句话的意思是()。

选项:

• A. 矛盾的人比较有智慧

• B. 矛盾是智慧开的玩笑

• C. 智慧不是得出结论,想清楚这件事情的代价和收获

答案: 智慧不是得出结论,想清楚这件事情的代价和收获

问题 4: 4. 下列哪项是探索价值观的工具()。

选项:

• A. 兴趣岛

• B. 生涯决策平衡单

• C. 思维导图

答案: 生涯决策平衡单

问题 5: 5. 在“(1)具体、明确 (2)可量化的 (3)可以达到但有挑战性 (4)目标有意义、有价值,并有奖惩的措施 (5)有明确的时间限制(6)可控的”中,目标设立的SMART原则包括()。

选项:

• A. (1)(2)(3)(4)(5)

• B. (1)(2)(4)(5)(6)

• C. (1)(2)(3)(5)(6)

• D. (1)(3)(5)(6)

答案: (1)(2)(3)(4)(5)

问题 6: 6. 决策就是不是力图做到面面俱到近乎完美,而是获取有效信息,权衡利弊,抓住重点,达成最大价值。

选项:

答案: 正确

问题 7: 7. 行动的理由,是为自己行动找的合理化借口。

选项:

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问题 8: 8. 二八法则是20%群体创造了80%的收益。

选项:

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问题 9: 9. 生涯决策平衡单的计算结果就是准确的决策结果。

选项:

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问题 10: 1. 运用P.L.A.C.E法获取职业信息,其内容包括()。

选项:

• A. 职位或职务

• B. 工作地点

• C. 升迁状况

• D. 雇佣条件

• E. 雇佣要求

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问题 11: 2. 国家鼓励大学生毕业到基层就业,“三支一扶具体是指()。

选项:

• A. 支农

• B. 支教

• C. 支医

• D. 扶贫

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问题 12: 3. 工作价值观的整体趋向是()。

选项:

• A. 实现个体幸福最大化

• B. 追求个体标准差异

• C. 弱化权威与大众标准

• D. 追求忠实企业,工作到退休

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问题 13: 4. 现代经济学理论认为,失业分为()三种。

选项:

• A. 总量失业

• B. 摩擦性失业

• C. 自愿性失业

• D. 结构性失业

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问题 14: 5. 21世纪正处于什么时代:

选项:

• A. 工业时代

• B. 概念时代

• C. 信息时代

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问题 15: 6. 下列探索工作世界的方法中,效度最高的是哪一个?()

选项:

• A. 通过网站、论坛等关注行业的发展变化

• B. 对行业内不同入职年限的人进行生涯人物访谈

• C. 目标行业内的亲身实习实践经历

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问题 16: 7. 专家、技术人员及有关工作者、政府官员和企业经理、事务工作者和有关工作者、销售工作者、服务工作者属于( )分类。

选项:

• A. 产业

• B. 行业

• C. 职业

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问题 17: 8. 创客是指具有创新理念、自主创业的人。

选项:

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问题 18: 9. 选派到基层政府担任公务员属于基层服务项目。

选项:

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问题 19: 10. 了解职业世界信息的作用是促进正确的生涯决策和进一步认识和了解自己。()

选项:

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问题 20: 1. 以下属于判断型性格特点的是()。

选项:

• A. 希望多了解世界,灵活

• B. 有组织秩序,做决定

• C. 急于切入问题关键

• D. 喜欢按照计划行事

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问题 21: 2. 以下属于情感型性格特点是()。

选项:

• A. 不愿意说不愉快的事

• B. 喜欢融洽的关系

• C. 信仰公平公正

• D. 关注逻辑

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问题 22: 3. 内外向指的是()。

选项:

• A. 注意力的指向

• B. 能量获得途径

• C. 采取行动的方式

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问题 23: 4. INTJ指的是()。

选项:

• A. 内向,直觉,思考,判断

• B. 内向,感觉,思考,知觉

• C. 内向,直觉,感情,判断

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问题 24: 5. 感觉-直觉维度指的是()。

选项:

• A. 获取能量倾向

• B. 接受信息方式

• C. 处理信息方式

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问题 25: 6. 性格形成不受环境影响。

选项:

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问题 26: 7. 内-外向指的是接受信息方式。

选项:

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问题 27: 8. MBTI不能用于测量性格成熟度。

选项:

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问题 28: 9. 性格没有好坏之分。

选项:

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问题 29: 10. 性格是人在对现实的稳定性态度和习惯化行为中表现出来的个性心理特征。

选项:

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问题 30: 1. 兴趣转换为能力才是立足于社会的根本,我们在课堂上讲到的人生三阶段诠释了兴趣与能力的关系。这三个阶段是()。

选项:

• A. 过渡期

• B. 生存期

• C. 巅峰期

• D. 事业期

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问题 31: 2. 《疯狂动物城》中的兔子朱迪的霍兰德兴趣代码包括(),我们因此判断警察这个职业是很适合她的。

选项:

• A. R

• B. S

• C. E

• D. C

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问题 32: 3. 实用型R的关键词是:

选项:

• A. 思考、真知

• B. 务实、动手

• C. 规矩、精确

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问题 33: 4. 艺术型A的关键词是:

选项:

• A. 助人、合作

• B. 影响、不断进取

• C. 自由、创意、表达

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问题 34: 5. 以下关于职业兴趣的定义正确的是?()

选项:

• A. 指人对某种职业活动具有比较稳定而持久的心理倾向,使人对某种职业给予优先注意、并向往之

• B. 人对现实的稳定态度和习惯化行为方式的总和,表现为个体独特的心理特征

• C. 一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往

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问题 35: 6. 很多人在做职业选择时往往选择社会热门职业或者高收入职业,请问这属于以下哪种兴趣:

选项:

• A. 直接兴趣

• B. 精神兴趣

• C. 社会兴趣

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问题 36: 7. 喜欢养花的人,定期换花的人的典型兴趣代码是实用型。

选项:

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问题 37: 8. 项目经理、政府官员、企业领导、法官等是社会型人的典型代表。

选项:

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问题 38: 9. 爱因斯坦的典型兴趣代码是研究型。

选项:

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问题 39: 10. 霍兰德职业兴趣理论把人格特质归纳为九种类型。

选项:

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问题 40: 1. 以下材料可以作为你毕业求职时能力证明的有()。

选项:

• A. 简历

• B. 成绩单

• C. 获奖证书

• D. 四六级证书

• E. 三方协议

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问题 41: 2. 关于专业知识技能,以下说法错误的是:

选项:

• A. 强调内容

• B. 一般用名词表达

• C. 可迁移到不同领域

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问题 42: 3. 自我管理技能的获得途径主要是()。

选项:

• A. 背诵和学习

• B. 反复练习

• C. 认同、模仿、内化

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问题 43: 4. 关于自我管理技能,以下说法错误的是:

选项:

• A. 强调功能性

• B. 一般用形容词或副词表达

• C. 可被看作个人品质、特征

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问题 44: 5. 可迁移技能的获得途径主要是()。

选项:

• A. 背诵和学习

• B. 反复练习

• C. 认同、模仿、内化

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问题 45: 6. 关于可迁移技能,以下说法错误的是:

选项:

• A. 强调功能

• B. 一般用名词表达

• C. 可迁移到不同领域

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问题 46: 7. 自我管理技能是一个只能由内到外,无法由外到内的教育过程。

选项:

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问题 47: 8. 勤能补拙,只要肯努力,所有的能力都能够靠学习和练习掌握。

选项:

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问题 48: 9. 求职竞争的规则是判断大学生是否具有为企业创造真实财富的能力。

选项:

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